Новости района
В Тольятти завершён пилотный проект по оптимизации производства окон на предприятии «Спецремстрой-Т»
ООО «Спецремстрой-Т» завершило пилотный этап внедрения практик бережливого производства на участке по изготовлению ламинированных ПВХ-окон. Проект реализован в рамках федерального проекта «Производительность труда», входящего в национальный проект «Эффективная и конкурентная экономика». Он реализуется при поддержке Регионального центра компетенций (РЦК) Самарской области и Министерства промышленности и торговли Самарской области.
После завершения комплексной диагностики и ряда организационно-технических улучшений на эталонном участке производства ламинированных окон ООО «Спецремстрой-Т» время протекания процесса и незавершенного производства снизилось на 30%, при этом выработка на одного сотрудника выросла на 33%.
Эти показатели стали итогом системной работы по реализации пилотного этапа: перестроен сборочный конвейер, оптимизирована зона хранения стеклопакетов, часть оборудования перемещена для сокращения маршрутов сотрудников. Также запущена вторая стеклопакетная линия, что позволило не только увеличить пропускную способность, но и наладить собственное производство широкоформатных стеклопакетов, ранее закупавшихся у сторонних поставщиков.
Особое внимание уделено снижению физической нагрузки на персонал и повышению эргономики рабочих мест. Благодаря этим изменениям на отдельных участках потери времени на перемещения сократились на 90%, а производственные возможности участка выросли на 7% (при этом уже сейчас есть понимание, как увеличить этот показатель на 50%). Предприятию удалось не только ускорить процесс, но и повысить стабильность качества выпускаемой продукции.
«Наше предприятие достигло этих показателей благодаря чёткой методологии, поддержке экспертов РЦК и вовлечённости наших сотрудников. Мы не просто внедряем изменения, а формируем культуру постоянного улучшения. Теперь наша задача — тиражировать успешный опыт на другие производственные направления», – говорит рассказывает заместитель директора «Спецремстрой-Т» Никита Проценко.
Федеральный проект «Производительность труда» направлен на повышение эффективности российских предприятий за счёт внедрения передовых методов управления, оптимизации производственных процессов и развития компетенций персонала. Он включает обучение сотрудников предприятий-участников, диагностику процессов и сопровождение на всех этапах внедрения.
Участие в проекте позволяет компаниям добиться реальных изменений без значительных капитальных вложений. Губернатором Самарской области Вячеславом Федорищевым поставлена задача привлекать к участию в проекте как можно больше предприятий региона и обеспечить для них максимальную доступность методик повышения производительности труда. В настоящее время более 200 компаний Самарской области внедряют бережливое производство на своих площадках.
«Каждый новый результат — это шаг к более эффективной и конкурентоспособной экономике региона. Важно, что изменения достигнуты за счёт грамотной организации труда, а не за счёт масштабных инвестиций. Такой подход доступен многим предприятиям, и именно это делает федеральный проект „Производительность труда“ по-настоящему универсальным инструментом развития», - отмечает глава Минпромторга Самарской области Денис Гурков.
Более подробная информация о проекте доступна на официальных порталах: производительность. рф и эффективность. рф.
Ее участником можете стать и Вы. Что для этого нужно сделать?
В отличие от газификации, догазификация предполагает бесплатное подведение газа до границ оформленного домовладения в уже газифицированном населенном пункте.
Если зарегистрированное домовладение расположено в газифицированном населенном пункте, и при этом присутствует техническая возможность подключения, заявители могут подать заявку на догазификацию, и газ до границ земельного участка с домовладением подведут бесплатно. Далее, за счет средств собственника дома, выполняется установка газового внутридомового оборудования и монтаж газопроводов на территории земельного участка собственника (согласно утвержденного проекта).
Ознакомиться с пошаговой инструкцией и подробным перечнем документов, а также подать все документы заявители могут как через портал https://connectgas.ru, так и через портал многофункционального центра (МФЦ).
Также сообщаем, что согласно Постановлению Правительства Самарской области от 26.10.2021 г. №811, если заявитель относится к какой-либо льготной категории (всего 24 категории), по факту пуска газа он имеет право воспользоваться мерой социальной поддержки в виде единовременной социальной выплаты на оплату расходов, связанных с приобретением и установкой внутридомового газового оборудования, а также услуг по проектированию и строительству газораспределительных сетей.
Красноярцы — участники специальной военной операции — могут получить дополнительное образование в рамках проекта «Школа героев».
Переход от военной службы к мирной жизни — это сложный и ответственный процесс, требующий времени, поддержки и правильных решений. Участники специальной военной операции, вернувшиеся домой, сталкиваются с множеством вопросов: как найти свое место в жизни, как быть полезными себе и обществу, как реализовать свои навыки и опыт. В Красноярском районе созданы условия, которые помогают бойцам сделать этот важный шаг.
Одной из таких инициатив является программа, реализуемая в Красноярском государственном техникуме. В рамках новой региональной меры социальной поддержки участники СВО могут получить бесплатное второе среднее профессиональное образование.
Программа осуществляется в образовательных организациях Самарской области и финансируется за счет средств регионального бюджета в рамках программы «Школа героев», которая стартовала в Самарской области в октябре прошлого года по инициативе губернатора Вячеслава Андреевича Федорищева.
Красноярский техникум предлагает широкий спектр профессий, востребованных на рынке труда. Среди них: мастер по лесному хозяйству, сварщик, резчик, повар, воспитатель дошкольного образования и другие.
Обучение в техникуме осуществляется за счет средств регионального бюджета, что делает его доступным для участников СВО. Кроме того, программа предусматривает возможность дальнейшей переподготовки. Например, после окончания техникума можно пройти курсы и стать учителем основ безопасности жизнедеятельности или физической культуры, что открывает дополнительные перспективы для трудоустройства.
В Красноярском районе также проводятся рабочие встречи с ветеранами специальной военной операции. На таких мероприятиях ветераны боевых действий могут задать интересующие их вопросы, получить консультацию специалистов и узнать о новых возможностях и рекомендациях.
На встречах выступают эксперты, которые рассказывают о доступных ресурсах и возможностях для адаптации и социализации ветеранов. За лето в районе состоялось две встречи, на которых бывшие участники СВО узнали о различных аспектах жизни после службы, таких как:
- оказание психологической помощи участникам СВО и членам их семей,
- предоставление государственной социальной помощи на основании социального контракта,
- содействие в трудоустройстве участников СВО,
- меры социальной поддержки при трудоустройстве, которые гарантированы государством участникам спецоперации и их близким.
Организаторами таких встреч выступают администрация Красноярского района, Северо-Западное управление министерства образования Самарской области, территориальный центр занятости населения Красноярского района, а также ГКУ СО «ГУСЗН Северного округа» и «Комплексный центр социального обслуживания населения Северного округа».
Юрий Алексеевич ГОРЯИНОВ, глава муниципального района Красноярский: «Вклад наших бойцов спецоперации в защиту страны невозможно переоценить. Они добровольно пошли на защиту нашей родины, покинули свои должности и изменили реалии своих жизней, чтобы подарить нам мирное небо. Теперь, когда некоторые из них возвращаются к мирной жизни, наша главная задача — поддержать, помочь им адаптироваться и вновь найти свое место в рабочем процессе. «Школа героев» предоставляет нашим ветеранам возможность начать новую главу в своей жизни. Мы будем продолжать работать над тем, чтобы каждый участник специальной военной операции получил все необходимые ресурсы для успешной адаптации и профессионального роста...»
В этом году обучение проходит по 360 востребованным профессиям, перечень которых был сформирован на основании предложений отраслевых ведомств и регионов и соотнесен с пятилетним прогнозом потребности экономики в кадрах. В перечне – специализации для машинистов, слесарные специальности, профессии операторов более 20 видов различного оборудования, специализации для агрономов, а также авиационных механиков и техников. Кроме того, для бесплатного переобучения доступны профессии агрохимика, аналитика данных, веб-разработчика, веб-дизайнера, геодезиста, закройщика, санитара, сварщика, химика-лаборанта, чертежника-конструктора, экскурсовода и многие другие.
Самарская область является одним из самых активных регионов-участников. Среди профессий, которые выбирают соискатели, популярны оператор станков с ЧПУ, специалист по эксплуатации беспилотных авиационных систем, водитель погрузчиков, монтажник строительных конструкций, слесарь-ремонтник. Есть заявки и на профессии социальной сферы – воспитатель, младшая медицинская сестра, няня. Большим спросом среди обучающихся пользуются и программы подготовки для IT-сферы – разработчик, специалист по работе с искусственным интеллектом, аналитик данных, программист, тестировщик, программист 1С. На текущий день по 360 направлениям подготовки представлено 1362 программы переобучения и повышения квалификации.
При подборе курса учитываются интересы и навыки соискателей, а также результаты профориентационного тестирования. Участвовать могут как безработные, так и те, кто уже имеет работу, но стремится к карьерному росту или увеличению дохода.
Для участия в программе необходимо подать заявку на портале «Работа России» и пройти профориентацию в центре занятости. Специалисты помогут подобрать наиболее подходящую программу переобучения, одновременно можно будет выбрать место и формат обучения (очный или дистанционный). Уже на этапе профориентационного собеседования соискателю могут подобрать будущего работодателя, а перед началом занятий заключается трехсторонний договор.
С 2025 года организация бесплатного профессионального обучения проходит при участии четырех федеральных операторов – Томского государственного университета, Российской академии народного хозяйства, Института развития профессионального образования и ВНИИ труда.
На программу бесплатного переобучения по нацпроекту «Кадры» в Красноярский центр занятости уже поступило 52 заявки. Напомним, благодаря программам бесплатного переобучения в 2024 году новые знания получили 85 человек, а уровень трудоустройства по итогам обучения составляет порядка 80%.
