Разъяснения прокуратуры Красноярского района о социальном предпринимательстве

В соответствии с внесенными изменениями в настоящее время законодательно определены  понятия  «социальное предпринимательство» и «социальное предприятие», установлен перечень условий, которым должны соответствовать субъекты малого и среднего предпринимательства, определены виды государственной и муниципальной поддержки субъектов малого и среднего предпринимательства, осуществляющих деятельность, отнесенную к социальному предпринимательству.

Так, в соответствии с п. 7 ст. 3 упомянутого закона социальное предпринимательство – предпринимательская деятельность, направленная на достижение общественно полезных целей, способствующая решению социальных проблем граждан и общества и осуществляемая в соответствии с условиями, предусмотренными частью 1 статьи 24.1 этого Федерального закона.

К числу таких условий относится, например, обеспечение занятости следующих категорий граждан: инвалиды и лица с ограниченными возможностями здоровья; одинокие и (или) многодетные родители, воспитывающие несовершеннолетних детей, в том числе детей-инвалидов; пенсионеры и граждане предпенсионного возраста (в течение пяти лет до наступления возраста, дающего право на страховую пенсию по старости, в том числе назначаемую досрочно); выпускники детских домов в возрасте до двадцати трех лет и т.д.

Внесены изменения и относительно ведения Единого реестра субъектов малого и среднего предпринимательства. Теперь в нем обязательно должно быть указание на то, является ли юридическое лицо или индивидуальный предприниматель социальным предприятием.

Оказание поддержки социальным предприятиям может осуществляться в виде обеспечения наличия инфраструктуры их поддержки, оказания им финансовой поддержки (в том числе в рамках предоставления субсидий), имущественной поддержки (в том числе путем предоставления во владение и (или) в пользование государственного и муниципального имущества на льготных условиях) и т.д.

Таким образом, результатом данного нововведения является увеличение возможности для трудоустройства у инвалидов, малоимущих граждан, беженцев и других социально незащищенных граждан, чем обеспечивается решение социальной проблемы, а для работодателей – предоставление дополнительной поддержки для развития бизнеса.